한국과학기술기획평가원 비정규직 육아휴직 대체인력! 안정된 직장과 성장 기회!
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한국과학기술기획평가원의 육아휴직 대체인력 채용 안내
한국과학기술기획평가원은 육아휴직 대체인력을 공개채용하고 있습니다. 이 채용공고는 다양한 학력 조건을 충족하지 않아도 지원 가능하며, 비정규직으로 정규직 채용이 아닌 대체인력을 모집하는 것입니다. 채용의 우대 항목으로는 취업지원대상자, 장애인, 지역인재, 청년이 포함되어 있습니다. 지원하고자 하시는 분은 아래의 공고 내용을 참고하시기 바랍니다.
기본 채용 조건 및 유형
이번 채용은 신입 및 경력을 대상으로 하며, 비정규직이라는 점을 유의해야 합니다. 대체인력을 모집하기 때문에 기존 정규직의 자리가 아닌 임시직으로 근무하게 됩니다. 경력에 따라 채용 여부가 결정되며, 학력에 대한 제한은 없습니다.
주요한 조건은 연령과 성별에 대한 제한이 없다는 것입니다.
- 학력무관
- 비정규직 형태
- 신입 및 경력 모집
- 대체인력으로 근무
- 우대 항목 적용 가능
채용 우대 항목 및 필수 조건
지원 시 우대되는 항목으로는 취업지원대상자, 장애인, 지역인재 및 청년이 해당합니다. 각 우대 항목에 대해 지원자는 관련 증빙 서류를 제출해야 하며, 이는 채용 시 평가에 반영됩니다. 필수 조건은 다음과 같습니다:
연령 제한이 없으며, 단 남자는 군필자 또는 면제자여야 한다는 점이 중요합니다.
추가로, 우리 원의 인사 규정에 따른 결격 사유가 없어야 하며, 이 또한 심사 과정에 포함됩니다.
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채용 단계 및 절차
이번 채용의 단계는 총 3단계로 진행됩니다. 1차는 서류심사로, 제출된 서류의 적합성을 검토합니다. 2차는 면접심사이며, 서류 심사를 통과한 지원자만이 면접을 받을 수 있습니다. 마지막으로 3차는 검증 및 임용 단계로, 면접에 합격한 지원자의 신원 및 자격 검증이 이루어집니다. 각 단계별로 상세한 기준과 절차는 별도의 안내를 통해 확인하실 수 있습니다.
서류 심사와 면접 단계에서의 준비가 중요하며, 세부 사항은 첨부된 파일에서 확인할 수 있습니다.
채용단계 | 세부내용 | 비고 |
1차 서류심사 | 제출된 지원 서류 심사 | 적합성 평가 |
2차 면접심사 | 면접 진행 | 향후 임용 결정 |
3차 검증 및 임용 | 신원 및 자격 검증 | 임용 확정 |
지원 방법 및 마감일
지원자는 공식 웹사이트를 통해 지원서를 작성하고 제출해야 합니다. 마감일은 2024년 9월 9일입니다. 모집이 완료되기 전에 빠른 시일 내에 지원하는 것이 좋습니다. 채용과 관련된 세부 사항은 아래 링크에서 확인할 수 있습니다:
지원하기 위해 필요한 서류와 절차를 미리 점검해보는 것이 중요합니다.
근무 지역 및 기타 사항
채용된 대체인력은 충북 지역에서 근무하게 되며, 관련된 사항은 추후 안내될 예정입니다. 근무 조건 및 환경에 대한 정보는 지원자에게 별도로 제공됩니다. 여러분의 많은 지원을 기대드립니다. 지원에 관한 문의는 채용공고 링크의 안내를 참고하시기 바랍니다.
한국과학기술기획평가원 채용 공고 FAQ
질문 1. 학력 조건은 무엇인가요?
학력 무관입니다. 즉, 어떤 학력 수준의 지원자도 지원 가능합니다.
질문 2. 지원 마감일은 언제인가요?
채용공시는 2024년 8월 22일부터 2024년 9월 9일까지입니다.
질문 3. 채용 우대 항목은 무엇이 있나요?
채용 우대 항목에는 취업지원대상자, 장애인, 지역인재, 청년이 포함됩니다.